书籍介绍
本书以秦汉魏晋南北朝时代的官阶制度为研究对象。作者采用“品位分等”和“职位分等”概念，构建了一个新鲜的分析框架。通过这个新视角，作者对周代的爵命，秦汉二十等军功爵和禄秩，魏晋南北朝的官品、中正品、勋品、将军号、文散官，直到唐代的文武散阶进行了细密考察，将之勾勒连缀为一条演进变迁的线索，并对其性质和意义提供了一系列独到解释。进而对整个帝国时代的官僚等级制度的发展，提出了划分为五个阶段的分期模式。
目录
用户评论
辨析入微，才气过人
高山仰止
军训时陪伴。分析架构有些地方并非尽如人意。阎老师自己最看重的作品之一，不过确实不太戳我的点，四星五星均可。避嫌还是四星吧，恩师勿怪。
艰难的读，翻过，待重看。
细细读还是很有趣的，书中的俏皮话我也不用吐槽了
「在专制强化起来的时候，官僚的特权、自利取向和贵族化倾向就会受到抑制，成为较有效能的行政工具。而这时候，我就想起了某次会上某教授的一番议论：每当中国出现了一个铁腕君主时，政治就变得清明了，官僚就变得守法了，社会就变得安定了……但由那津津乐道的口吻、悠然神往的神态，联想到近年文艺对专制帝王连篇累牍的讴歌赞美，我却感到了深深悲哀。」
历史学的伟大不仅来自于对过去的重建，而更应该来自于对现实的关怀，对现实的关注和思考才能使我们更好地认识过去。
qi
我的启蒙读物，从此义无反顾走上此不归路。
我想写些什么在我的这个评论里，可是其终极意义何在呢？那些受到启发而记下的笔记，已经让我获益无穷了。
有启发