书籍介绍
在全球化浪潮的冲击下，中国企业面临着前所未有的机遇和挑战。如何在国际舞台上站稳脚跟，实现可持续发展，成为了企业管理者关注的焦点。本书以中国管理问题为切入点，从多个角度探讨了企业在战略、组织、文化、领导力等方面的困惑与解决方案，为企业管理者提供了一本实用指南。
作者简介
陈春花教授，北京大学国家发展研究院与华南理工大学工商管理学院双料教授，拥有丰富的企业经验。她曾担任新希望六和股份有限公司联席董事长兼首席执行官，以及山东六和集团总裁。在学术与商界均取得显著成就，致力于推动企业管理与发展。
推荐理由
《中国管理问题10大解析》是一本深入剖析中国企业管理现状和挑战的书籍。通过分析各个章节，我们可以看到作者对中国企业面临的战略、组织、文化、领导力等多方面问题的深刻洞察和全面解析。书中不仅提出了切实可行的解决方案，还强调了理论与实践相结合的重要性，对于提升中国企业管理水平和国际竞争力具有重要的参考价值。
适合哪些人读
1. 企业管理者：通过阅读本书，可以深入了解中国企业管理中的关键问题，为企业的战略制定和运营管理提供参考。
2. 管理学者：本书提供了丰富的案例和理论分析，有助于管理学者研究中国企业管理实践，推动管理学科的发展。
3. 对中国企业管理感兴趣的读者：本书以通俗易懂的语言，深入浅出地介绍了中国企业管理中的热点问题，适合广大读者阅读。
书籍脑图
目录
用户评论
大杂烩，重复度太高了。
陈老师讲话真的观点明确、道理服人，描述方式也很易懂，难怪我爸买了她几个系列的…不论是管理者还是被管理者都很值得一读。虽然是3年前的书，但是管理问题在很多大型企业中依旧存在。
和管理的常识有些重复，战略和经理人那块还不错
管理的本质是为了协调有限和无限之间的矛盾。有限的可用资金与无限的发展目标；有些的落实人员与无限的事物；有限的精力与无限的想法之间。在这过程中管理自己的时间、管理自己的精力、管理企业的工作日程、管理企业的发展目标，都需要深刻的思考。需要顺时、顺势、顺人的考虑。
艰兼具学者与企业家双重身份的陈春花教授，具备比教科书上的管理知识更通透的见解。
学习，收获。
管理是需要理论结合实践的，没有理论难免会随心所欲被情绪和主观因素所左右，没有实践纸上谈兵终觉浅。本书理论、概念性的知识偏多，需要结合自身管理经历慢慢消化。书中的一个观点讲的挺好：人都会犯错误，所以我们不能够在品德上下赌注，管理所要做的就是让人没有机会犯错。我坚持这个观点是因为管理所面对的人，不能够用道德的角度来评价，管理所面对的人只能够用行为学和经济学的角度来评价，从经济学的角度人是自私和贪婪的，从行为学的角度人是懒惰的。这个自私、贪婪、懒惰的人，就是管理面对的人，他不是一个道德人，所以我们不能够用道德来下赌注。
这是从人和事的角度出发，管理还包含了：计划管理，流程管理，组织管理，战略管理，文化管理。总的来讲管理者就是在企业决策层的经营之下做好“对上和对下的管理与负责。”
《管理的常识》、《经营的本质》读完，这本书不用读，陈春花的其他书也不用读。常识讲基本面，本质讲纵深面，都有了还有其他吗？不必要了。
中国女德鲁克
有关管理的好书，刷新了自己对管理的认识。管理是一种实践，其本质不在于知，而在于行；其验证不在于逻辑，而在于成果；其唯一的权威性就是成就。管理的目的是为了提升效率。
书籍解析
立即阅读