中层管理者沟通力提升指南

中层管理者所处的阶段，是优化自己长远职业发展路径的关键阶段，更是学习权力分配、资源积累、人脉整合的黄金阶段。

本书虽然专注在“沟通力”提升，但它的核心理念与框架，却都扎根于管理学与领导学。在内容安排上，本书的第壹部分，帮助你整体理解中层管理者面临的职场现实；第二部分，重点分享中层管理者提升沟通力的核心方法；第三部分，则聚焦在中层管理者沟通力重点的场景应用。

希望本书可以帮助每一位正走向或正处于中层岗位的职场人，能够通过沟通这一专项能力的提升，解决日常工作中的实际问题，并实打实地提升自己的管理能力。

文娅与仲佳伟是一对咨询顾问同行，也是携手15年的夫妻，专注于组织行为与声誉管理。

文女士在职场前十年，曾服务奥美、京东与爱德曼三家企业，后创立“文仲咨询”，为成长型企业定制科学决策、高效协作、品牌声誉的咨询与服务；仲先生是全球*大的公关公司爱德曼中国区B2B业务的负责人，也是企业声誉管理领域的资深顾问。

夫妻俩一直结合自己十多年的管理与咨询实践，分享职场进阶过程中所需的系统思考、处事与沟通理念，已出版《高难度沟通：化解冲突、赢得信任的高阶沟通力》《高情商沟通：赢取信任、改变人生的说话技巧》等3本书，上线《谈判实战进阶：创造第三选择，实现利益与信任双赢》等3门课。