书籍介绍
主持人的价值为什么那么高？为什么品牌栏目可以持久？多媒体集团的资源为什么能共享？……本书作者遍访了美国五大广播电视网NBC、ABC、CBS、PBS、CNN，通过面对面的采访，全面呈现了美国新闻类电视节目从栏日创建、主题选择、材料准备，到现场实施、审片等制作的各个环节，同时也透露了电视台内部的财务预算、人员招聘等管理内幕。
用户评论
正如书中所说：世界太大，自己太小，生命太短。 一个理念变成现实不知要经过多少意想不到的艰难。
这本书凝结了王利芬老师一年学习的成果，在当时心中充满疑问及奇强求知欲的状态时，收获的肯定不仅仅是这本书中所能反映出来的内容。作为一个电视节目管理人员来说，对中国电视前进的渴望在书中的每一个角落都能体现出来。
“主持人的价值为什么那么高？为什么名牌栏目可以持久？多媒体集团的资源为什么能共享？”
采访的针对性也极大的增强了解问题核心的力度。
每时每刻都可以是一个进步的状态~
感慨書中流露出的美國傳媒的職業精神及高度發達開放,大陸媒體呢 不許聯想
严谨认真刻苦
不断学习的海绵。
文学评论博士，法学硕士深耕财经领域，写出这样干货满满的论文性质的访谈，无愧业内传播的领航人之一。看过好多前几年王利芬在优米网采访国内互联网大佬的视频，有的提问让人见识不到她的口才，但实实在在问出很多实际的问题，让那些爱说一半藏一半的大佬有畅所欲言的空间。这也许就是她秉承前言引用的“只知其一，就是不知”，所以避免面面俱到，浅尝辄止，她反而可以代替观众代替其他创业者，问出很多东西。这本书3/4的主持人我都不认识，但是借鉴的意义作者也总结了，国外的主持人把自己当脱口秀节目的核心，而国情不同，国内的主持人，不念稿后面的机制也导致你只能念稿，更别提下一层的走穴现象了。王利芬的强项在管理，她学习西方的理念执行，结合中国企业，去了解他们的管理方式，这种横向纵向的比较，让她显得更加渊博通识。
涉及的新闻理念比较少，组织管理人力问题比较多。有一个问题是重要的：中国垂直型组织结构与美国扁平式、网状结构组织的对比。
到是对后序挺有感触的~~~那种分隔带来的尤其在黑夜来临时的煎熬，让我条分缕析的体验了思念的揪心......世界太大，自己太小，生命太短！
对于做新闻的我而言，获益颇多。很细节。