书籍 领导力沉思录2的封面

领导力沉思录2

刘澜

出版时间

2011-10-01

ISBN

9787508630137

评分

★★★★★
书籍介绍

——继《领导力沉思录》之后,管理学者刘澜即将推出下一部与全球管理大师的对话录

《基业长青》作者、斯坦福大学商学院教授杰里.波拉斯

哈佛商学院副院长、著名领导力学者约瑟夫.巴达拉科

世界知名的历史学家许倬云

印度管理学院院长德巴希斯.查特吉

营销学之父菲利普.科特勒

insead教授、欧洲著名领导力学者凯茨.德.弗莱斯

芝加哥大学商学院教授、著名心理学家奚恺元

德鲁克亲传弟子威廉.科恩

目录
代序(沃伦.本尼斯)
前言
第一章 儒家式领导——与许倬云对话
第二章 管理的阴阳之道——与成中英对话
第三章 印度式领导——与德巴希斯.查特吉对话

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用户评论
没看过第一部,这本书~好无趣。。。
阅读时间:2012年5月18日 阅读地点:广州图书馆 起因:从火车站回来时顺便去了趟图书馆。 阅读感受:很精彩的一本书。
工具书可以跟余世维老板叫板是我的荣幸
至少提供了快速了解大师的“领导力观点”。与《领导力沉思录》比,这本2显得过于简单,并不充实丰满。最后一篇分析,在我看来也过于啰嗦,略推销书本。20150312@宿舍1-205-2
首先说著作形式:访谈录的形式很好理解,也很生动。 再说内容:书里面,几位大师对领导力的解释,像是要领导者自己,站在“上帝角度”俯视自己,更多的是从领导者自身的认知来解释。 比如许倬云提倡反省,在管理过程中需要一个中立的私秘的第三方来告知实情;巴达拉科倡导的克制、谦逊、执着;德-弗里斯问领导者的自己究竟是谁,该扮演什么角色?空降者失败的核心是“移情”等等。 最后,很期待看上一本。