书籍介绍
作为一本解读世界最强创新企业的作品，本书具有较强的可读性及实用性，并且于2013年荣登福布斯十大好书榜首。相信每位读者都能从中得到创新方面的启示，加深对创新的思考。
"戴维•罗伯逊是宾夕法尼亚大学沃顿商学院教授。他曾在瑞士洛桑管理学院长期教授乐高创新与技术管理专业，被称为“乐高教授”。作者对乐高集团的管理层进行了深入调研，并著有关于该集团的两项案例研究，他也是《哈佛商业评论》中“乐高篇”的合著者。
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用户评论
我现在有些烦“创新”两字了，什么道理都说不清楚，随便给贴上个“因为他们创新”就给糊弄过去了。
20140926读完，尽管书里面有一些重复的内容，并且理论化的程度有限，但是因为自己公司当前面临的一些问题与这本书里面描述的很像，所以收获很多，五星推荐！
主要是看看乐高玩具介绍，里面的商业法则感觉就是些模棱两可的正确的废话。
看的是繁体版，朋友送的。
为毛评分那么低？这是最近看得最high的一本中信系书籍，逻辑我觉得也很清楚啊，还有很多人仔的小配图，棒棒的
更想从故事中看策略。这写的太本科生论文了。也就一些细节比较有意思，比如有一年砍掉了近一半的，使用次数少零件原型，鼓励设计师创意性使用通用零件，减少成本。最近看到兰花新品的花骨朵就是怪奇物语里魔王人仔的脸lol。还有比如我的世界，是在乐高开发的电子游戏乐高宇宙扑街后，以精简便宜取胜占领市场的。
乐高的发展路上有顺境有逆境，有落后时代的坚持，有不合时宜大跨步的创新，家族企业放权给管理者去决策方向很有勇气。
时间线有点乱，废话太多；
对于客人，创新矩阵以及对创新的细化管理还是挺有启发的。
泛读。叙事无章法，读起来很累。
读完了第一部分，不想读下去了
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