书籍 电影管理课的封面

电影管理课

[美] 汤姆·雷利(Tom Reilly)

出版时间

2020-05-01

ISBN

9787521709063

评分

★★★★★
书籍介绍
电影作为一种大众娱乐产品,在本质上也是一种背负了超高预算与预期的商业项目。在电影的拍摄片场,道具、演员、天气、资方随时都可能出现新的需求与意外,面对各种不确定的工作条件、突发状况,如何分工、如何执行、如何沟通、如何按部就班地完成计划,对每一个电影项目的领导者来说,都充满挑战。汤姆·雷利就是这样的一位好莱坞职业制片人,他在超过30年的工作中,领导过超过10万名员工,经手的项目预算累计超过20亿美元,他与包括伍迪·艾伦、基努·里维斯在内的75位奥斯卡电影人都有过合作。在《电影管理课:片场的协作分工与危机处理方案》中,雷利以案例研究的方式,分享了自己参与或领导的10部好莱坞电影的拍摄管理经历,并以“片场纪实+个人策略+理论分析”的形式,为读者总结了10条有关分工、执行和危机处理的方法。这些内容不仅涉及电影片场的经历与经验,也是生动的现代管理学案例,雷利用自己的经验告诉我们:成功的管理往往不在于你想要什么;而在于你需要什么,以及做到了什么。 (美)汤姆·雷利著。
目录
序言
前言
第一章 交换控制权
第二章 建立抗拉强度
第三章 建立坚定不移的双向信任

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用户评论
总之还是实践出真知。不过这种管理类书籍最大的用处可能是增强自信,读完之后觉得我好像也能行!
用了两个小时大概翻完。拍电影过程的案例我没细看。关于管理的部分干货满满,还是有些启发的。
实用的经验之谈,给没经历过片场各种状况却想要进入片场工作的人打了个底。 毕竟,做好一件大事很难,搞砸一件小事却很容易。
真想让老板看看,哈哈
非标项目类管理经验分享
书本身普普通通,但是很多道理是共通的,我也不适合做管理,但可以看出美国电影工业已经非常成熟了。仔细读的就是第七章和第八章,第七章说明了歧视的普遍存在,第八章简单地说就是要抓重点,其他粗粗读过,都是大白话,如果真能从事相关职业,可以对照着学习一下,现在也没必要精读了。
进入第三阶段后看完的第一本纸质书,抛开不太行的翻译和车轱辘话,里面的干货提炼出个三五万字是完全可行的,很适合20-30岁的腚影工作者,尤其想毕业在组里做AD和PM的,看了没坏处。看完以后心中最大的疑惑是能否在有生之年看到本国的腚影工业能像模像样,让最基层的人拥有尊严这类事,任重道远。
管理内容多于电影 但我更让我钦佩的成熟的工业体系 确实精湛而严丝合缝 其中多样化一章节也可以为如今电影发展的潮流作一个过去的注脚